۱ – ضمانت اجرای کیفری
۲ – ضمانت اجرای حقوقی
۳-ضمانت اجرای مقرر در قانون کار
۴- ضمانت اجرای مقرر در ماده ۵۰ قانون تأمین اجتماعی و آیین نامه اجرایی آن مصوب ۱۳۵۵
در عین حال باید در نظر داشت عدم پرداخت حق بیمه موجب محرومیت کارگر بیمه شده از دریافت حمایتهای بیمه ای نمیشود
نوشتن یک دیدگاه